企业要不要请一个法律顾问？要请什么样的法律顾问？

　　问题一：企业要不要法律顾问？

　　这应该是一个无需回答的问题。

　　商业往来，基本每一项业务，都需要签订合同，双方磋商过程中的权利义务，最终都要落实到白纸黑字上，而且是以法言法语变成黑字。汉字，读过书的人都懂，但是要将口头语变成法言法语，显然超出老板们的能力；所谓专业的事让专业的人做，就是这个道理。而且更为重要的是，即使同为律师，在该领域具备丰富经验的律师，和小白律师，认知就完全不同。我把法律顾问起草合同的能力总结如下三个层次：

　　第一层次：能够将合同双方的想法，准确的用法言法语表达出来。

　　第二层次：能够将一般没法解决的问题，提出建设性的合法解决方案，大概意思就是钻法律空子。

　　第三层次：能够预见合同履行后可能出现的几乎所有的风险点，并在合同中预先约定出现分歧的解决办法。

　　一份优秀的合同，一定是能够确保双方履行，不出现纠纷，不需要通过诉讼就能够得到解决。合同履行到一定程度，打起官司，而且双方都愿意打，大概率是合同本身的质量不高的原因。所以有人说，哪个律师很厉害，在合同里给对方挖坑，我不认为这样的律师很厉害，合同应该是权利义务对等，双方都别想通过合同的漏洞赚到更多的利益，这才是正道；公平合理的合同，才更容易得到履行。可见，法律顾问不仅需要，而且是需要高水平的法律顾问。

　　说实话，我更愿意打官司，而不愿意起草合同。打官司是找对方的茬，容易；起草合同是防止对方找茬，难度更大。

　　问题二：企业需要什么样的法律顾问？

　　在这里，我也把法律顾问分为两种：

　　第一种：常规法律顾问。有问有答，有合同就审。公司问1+1=？法律顾问回答：1+1=2。

　　第二种：智囊法律顾问。不仅完成常规法律顾问的工作，更重要的是，能够提前预知公司的法律风险，为公司遇到的问题提供建设性方案，这样的法律顾问，甚至比公司的高管还要熟悉公司，提供综合性的智囊解决方案。公司问：我要1+1=3，智囊法律顾问拿出一整套1+1=3的方案。公司问：我要1+1≠2，智囊法律顾问拿出一整套1+1≠2的方案。

　　估计，很多老板，都希望有法律顾问，而且不是常规法律顾问，而是智囊法律顾问。